top of page

Aktuální situace ve státním podniku Česká pošta

  • evafrysarova
  • 21. 1.
  • Minut čtení: 2

Stálá komise Senátu pro rozvoj venkova pod vedením jejího předsedy senátora Jiřího

Voseckého se na 9. schůzi a zároveň první v letošním roce zabývala aktuální situací ve

státním podniku Česká pošta.


Zařazením tohoto bodu na program svého jednání reagovala bezprostředně na nedávné odvolání generálního ředitele České pošty a členů její dozorčí rady. Zároveň tak naplnila stálá komise své v dubnu loňského roku přijaté usnesení k projednávané novele zákona o poštovních službách.


K otázce aktuální situace ve státním podniku se vyjádřili přítomní zástupci za ministerstvo

vnitra náměstek ministra Lukáš Klučka, vedoucí Kanceláře vrchního ředitele sekce vnitřní

bezpečnosti a policejního vzdělávání Pavel Vařeka a Ondřej Škorpil v současnosti pověřený

řízením České pošty. Za Český telekomunikační úřad se jednání zúčastnila také Šárka

Němečková ředitelka odboru legislativně právního.


Členové senátní komise vyslechli informaci o důvodech, které vedly ke změně ve vedení

státního podniku a členů dozorčí rady. Zdůraznili, že tyto kroky byly podniknuty především

proto, aby se zabránilo změnám, které byly součástí strategických plánů bývalého vedení,

a které mohly nevratně ohrozit činnost České pošty v budoucnosti.


Provedené změny ve vedení státního podniku mají v současnosti za cíl jeho konsolidaci

a v nejbližší době připravit výběrové řízení na místo generálního ředitele s nově

formulovanými cíli a úkoly při realizaci veřejně prospěšné služby na úseku poštovních služeb

státem. Jedná se zejména o celkovou personální stabilizaci podniku a zlepšení

hospodářských výsledků především v segmentu Balíkovna tak, aby byla zachována její

konkurenceschopnost v oblasti zásilkové činnosti.


V závěru jednání přijali členové komise jednomyslně usnesení, ve kterém požadují od

ministerstva vnitra poskytnutí písemných informací týkajících se výsledků hospodaření

České pošty s.p. za rok 2025, dále výsledků hospodaření Balíkovna s důrazem na vysvětlení

příčiny zhoršeného hospodářského výsledku a informaci o podílu externích služeb na řízení

státního podniku v kontextu s interními kapacitami, tj. lidskými zdroji a strukturou činností

jednotlivých pracovišť.


 
 
 

Komentáře


bottom of page